IT Administrator SAP (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung über Betrieb, Verfügbarkeit, Performance und Optimierung der SAP-Systemlandschaft (SAP ERP, SAP S/4, JAVA/ABAP)
  • Betreuung und Entwicklung des SAP Solution Managers
  • Planung und Durchführung von Releasewechseln, Systemkopien, Neuinstallationen, Datenbank Migrationen/Updates und Implementierung von Addon Packages
  • Lösung und Bearbeitung von Service Requests und Incidents im Bereich SAP-Basis
  • Monitoring, Fehleranalyse und -behebung sowie durchgängige Performanceoptimierung
  • Planung, Durchführung und Betreuung von Projekten im genannten Umfeld
  • Mitarbeit in der S4/HANA Migration

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulstudium und mehrjährige Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in Bezug auf IT-Infrastruktur: Datenbanken (HANA und Oracle), Betriebssysteme (Linux/Unix/Solaris), Netz-Technologien
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SAP Basis Umfeld und in der Administration und dem Betrieb einer SAP-Systemlandschaft
  • Fundierte praktische Kenntnisse der SAP Systemmanagement Werkzeuge und der SAP-Netweaver Basis (u.a. SAP Systemmonitoring, Transportwesen, SAP Solution Manager)
  • Solide Kenntnisse im SAP-Berechtigungsmanagement

Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Engagement und Teamfähigkeit sollten Sie für diese Aufgabe mitbringen.

Eine Vollzeitbeschäftigung wird angestrebt. Unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ist die Tätigkeit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Ihre Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
  • Überdurchschnittliches Gehalt durch den Tarifvertrag für das private Bankgewerbe
  • 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, 39 Stunden Woche
  • Sportgruppen und Gesundheits-Infotage
  • Eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze
  • gute Verkehrsanbindung durch Stadtbahnnetz

Reizt Sie diese Herausforderung? Dann senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins bzw. Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: personal@aufbaubank.de.

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Wie können wir weiterhelfen?

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