Die TAB als Arbeitgeberin - lernen Sie uns besser kennen!

Das bieten wir unseren Mitarbeiter*innen:

1
flexible Arbeitszeit

flexible Arbeitszeit

Dank unseres Gleitzeitmodells können Sie Ihre Arbeitszeit zwischen 6-20 Uhr variabel und individuell gestalten.

2
38-Stunden-Woche

38-Stunden-Woche

Ab 1.1.2024 beträgt die wöchentliche Vollzeit-Arbeitszeit bei uns 38 Stunden.

3
mobiles Arbeiten

mobiles Arbeiten

Sie haben die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Dies ist in einer Dienstvereinbarung geregelt.

4
individuelle Weiterbildung

individuelle Weiterbildung

Weiterbildung ist uns wichtig, daher bieten wir interne und externe Seminare nach individuellem Bedarf an.

5
30 Tage Urlaub

30 Tage Urlaub

Gemäß des Tarifvertrags für öffentliche Banken stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu.

6
13. Monatsgehalt

13. Monatsgehalt

Sie erhalten ein 13. Monatsgehalt im November.

7
gesundes Mittagessen

gesundes Mittagessen

In unserer Kantine können Sie täglich zwischen drei warmen Gerichten sowie Suppen, Salate und Desserts wählen.

8
Sportangebote

Sportangebote

Für die Mitarbeiter*innen gibt es einige kostenfreie Sportangebote.

9
Kinderbetreuungsplätze

Kinderbetreuungsplätze

Wir bieten in der Kita "im Brühl" eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze an.

Ferienbetreuung für den Nachwuchs im TAB-Summercamp

Das TAB Summercamp bietet dem TAB-Nachwuchs ein buntes Ferienprogramm, während die Eltern ihrer Arbeit nachgehen können. Wie die Kinder das finden, zeigt unser Clip.

Mehr über uns erfahren

Das Kundencenter Erfurt in der TAB Zentrale.

Neuigkeiten, Bilder, Geschichten rund um die TAB

digitale Inhalte der TAB (im Bild zu sehen ist eine Großaufnahme eines Fingers, der ein Tablet bedient)

Geschäftszahlen, Bilanz, Portfolio

Personalentwicklung (im Bild: Grit Boger und Andrea Rötsch)
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